Royalties

Het Royalty aspect van het Beyuna compensatieplan zou het langetermijndoel van elke aangesloten distributeur bij Beyuna moeten zijn. Om in aanmerking te komen voor Royalties dien je in de desbetreffende maand omzet te realiseren.

Bij het realiseren van 1.000 PGV(QV) heb je recht op 2% over 6 tiers (over 65% RDV) die minimaal 1.000 PGV(QV) hebben gedaan.

Bij het realiseren van 2.000 PGV heb je recht op 2% (over 65% RDV) over 6 tiers die minimaal 2.000 PGV(QV) hebben gedaan.

Het opbouwen van een organisatie over meerdere levels bestaande uit klanten en distributeurs, die op hun beurt ook de producten gebruiken en samplen, is een zeer krachtig instrument. In essentie gaat het over het herverdelen van geld dat normaal gesproken in de bedrijfskolom rondgaat. Beyuna schakelt de traditionele bedrijfskolom uit en verdeelt het geld dat hierbij vrijkomt over jezelf en 6 levels van mensen.

Het Beyuna concept kan ook gezien worden als de oplossing voor een in transitie zijnde maatschappij die worstelt met het herverdelen van geld door allerlei innovaties op het terrein van automatisering, robotisering, etc. Wat gaan wij doen met overbodige of niet op de arbeidsvraag aansluitende arbeidskrachten? Het Beyuna concept geeft je hier antwoord op.